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天元公司召开以案促改专题民主生活会
发布时间:2020-09-09     作者:    浏览量:138   

    9月1日,天元公司召开以案促改领导班子专题民主生活会。公司党委书记、董事长毛世强,副总经济师、人力资源经理、党委工作部负责人侯卫斌到会指导。会议由天元公司党委副书记、纪委书记、工会负责人樊战明主持。天元公司领导班子成员参加,党群工作部有关人员列席会议。

    会上,天元公司党委副书记、纪委书记、工会负责人樊战明作了“以案促改”专题民主生活会筹备情况报告。天元公司党委副书记、总经理李秀辉带头作个人检视剖析发言,重点围绕政治纪律、政治规矩、廉洁自律、作风建设、干事创业、担当作为、清正廉洁等方面检视问题、剖析根源、提出落实整改,其他班子成员进行批评帮助;随后,领导班子成员张进峰、王善霞、吴法明、王勇逐一进行检视剖析,相互开展批评帮助。大家在发言中开门见山、直奔主题,结合以案促改反馈问题,主动把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,自我批评敢于揭短亮丑,既找理论短板、工作弱项,又找思想差距、管理不足;相互批评诚恳积极,从具体事情、具体问题入手,从政治、思想、业务等方面提意见,落细落小,以小见大,达到了统一思想、凝聚共识,共同提高、增进团结的目的。

    毛世强围绕准备充分、检视剖析实事求是、批评深刻、措施务实等四个方面,对此次专题民主生活作了点评,并提出不足和整改方向。结合以案促改工作要求和此次民主生活会开展情况,毛世强提出三点要求:一是坚持把政治理论学习放在首位。要突出习近平总书记来陕考察重要讲话和以案促改学习规定内容,提高认识,加强行动,把各项规定落实下去。二是做好落实整改,健全体系建设。完整的体系是做好各项工作的基础,要形成完整、规范、目标明确的执行体系,对以案促改工作常抓不懈,常做常新。三是加快构建长效机制。长效机制是将对个例、个案的处理变成常规性、规范性的治理,使领导干部的行为可管可控,查找违法漏洞,堵住违法违纪漏洞。

    针对指导组提出的建议,李秀辉表示,将逐项分析研究,认真梳理存在的问题,细化问题清单和定好整改举措,在工作中切实进行整改,不仅仅责任人要自己改,其他人要监督检查帮助责任人进行整改,以期达到相互帮助,共同提升、完善自我、不断提高工作水平的效果。公司领导班子将团结一致,互助互补,以身作则带动整个公司工作作风、工作效率的提升,为实现公司转型升级、科创板上市等战略目标而努力奋斗。(慕慧)

 

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